Reguła +10%

Chciałbyś wznieść swój poziom życia na następny poziom?

Po prostu zacznij to robić!

Zastosuj regułę „Plus 10%”. Chodzi tu, aby ulepszyć coś o tylko
10%. Zacząć działać o 10% skuteczniej, efektywniej, lepiej,
szybciej, pełniej…

Weź kartkę papieru. Wybierz jeden aspekt Twojej działalności i
zapisz, co chcesz robić lepiej. Narysuj siedem kwadracików, będzie
to okres w dniach, wdrażania polepszenia. Po prostu postanów:
„Przez tydzień będę działać o 10% lepiej!”

Uczysz się? Postanów uczyć się 10% lepiej, zapamiętywać w tym
samym czasie 10% więcej.

Jesteś sprzedawcą? Przekonać 10% więcej klientów niż do tej
pory.

To może być wszystko, lepsza opieka nad dzieckiem, lepsza gra na
instrumencie.

Decyzja – Świadomość Lepszego Działania

Ja np. w tym tygodniu o 10% lepiej zarządzam swoim czasem.
Myślę, że dziennie zyskuję ok. 30 min, co da mi w roku 10950 min,
czyli 182,5 h, czyli ponad 7 dni! Tydzień, który normalnie bym
tracił na zastanawianie, co by tu zrobić…

Cała sztuczka polega na tym, że żeby polepszyć się o 10%, nie
potrzeba wcale stosować jakiś zaawansowanych technik. Wystarczy, że
podejmiesz decyzję i będziesz się jej trzymać.

Masz wątpliwości czy to działa? Podnieś rękę do góry, najwyżej
jak potrafisz? No, podnieś ;-) Wyżej.

A teraz unieś dłoń wyżej o jeszcze 10 centymetrów. :-) I
jak?

Przez okres testowy, utrwala się pewien nawyk lepszego
działania. W przeciągu dłuższego okresu czasu, po zsumowaniu daje
ogromne efekty. Mi, jak w przykładzie – tydzień więcej czerpania z
życia! A gdy dożyję 70lat, to w sumie zyskam rok! Wszystko dlatego,
że kiedyś postanowiłem polepszyć swoją efektywność, o zaledwie 10%.
A to tylko jedna malutka część tego, co można ulepszyć. Po
tygodniu, nawyk powinien już się w dużym stopniu przyjąć i można
wziąć się za coś innego.

Po prostu zdecyduj i ZRÓB TO. Wynik Cię zadziwi!

Do Dziełała

Kategorie: Efektywność

Tagi:

... możesz również zostawić komentarz lub utworzyć subskrycję i otrzymywać nowe artykuły bezpośrednio do swojego czytnika.


Komentarze

Brak komentarzy.

Dodaj komentarz

(wymagane)

(wymagane)